会东门户网|大崇镇:积极探索“151”党建工作模式

会东门户网,大崇镇:积极探索“151”党建工作模式,牢牢把握全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,把深入学习贯彻习近平总书记来川视察重要指示精神和中央省州县历次全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。会东召开理论中心组学习会16次,意识形态工作专题会3次,围绕水电移民、疫情防控、森林草原防灭火等内容,及时更新“魅力大崇”微信公众号100余条。

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抓好五个重点,会东门户网|大崇镇:积极探索“151”党建工作模式

以高度政治认同感推进思想政治建设。强化理论武装。召开镇、村级党建月会80余次,主题党日20余次,讲党课20余场,持续推进习近平总书记来川视察重要指示精神、党的十九届六中全会精神等教育常态化制度化。落实党建工作责任制。固牢“第一责任人”责任意识,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,以党建统揽全局。加强和改进党员干部教育培训。开展党员教育培训4次,覆盖党员干部200余人;充分利用“学习强国”“凉山大讲堂”“魅力大崇”等平台,动员党员干部学习,充分发挥“掌上党建”作用。

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以高度政治使命感服务中心工作。抓实安全生产工作。成立临时党支部1个,组建党员志愿服务队11支,党员群众工作队8支,党员义务巡逻队8支,确保疫情防控、森林草原防灭火、防汛减灾等工作协同开展、密切协作。完善水电移民后续工作。成立包村工作组9个,推动“人向基层走、劲往基层使、事在基层办”,不断夯实基层基础,压茬推进移民各项工作开展。塑造乡村振兴新风貌。把“党建强村、党建富民”理念根植乡村建设之中,选拔聘用乡村振兴专干9名,因地制宜申报农业、水利、人居环境、基础设施、公共服务等乡村振兴项目40余个,提供公益性岗位13个。着力乡村综合治理。将党建工作与扫黑除恶、禁毒防艾、控辍保学、移风易俗、精神文明、宗教治理等工作相融合,配备网格员11名,调解矛盾纠纷160余起。

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以高度政治责任感建强班子用好干部。会东门户网|大崇镇:积极探索“151”党建工作模式,规范干部行为。建立健全村(社区)干部绩效考核办法,进一步激励冲锋在前、勇挑重担的一线干部,营造想干事、能干事、干成事的浓厚氛围。加强村级后备干部队伍建设。大力选拔培养后备干部队伍,要求每个村(社区)储备至少2名后备干部,尽力解决农村基层一线力量薄弱问题。做好党政人才提升工作。组织党员干部分层分类参加各类培训,选派部分村干部参加县级学习培训,确保党员干部的思想政治素质、知识素质和党性修养得到全面提升。做好党员发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,全镇今年确定入党积极分子13名,发展对象12人,学历文化、年龄、性别和一线党员的比例均得到提高。

以高度政治紧迫感夯实基层基础。抓实农民工党建工作。充分利用党员大会等载体,以岁末年初农民工返乡探亲等为契机,引导返乡农民工学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平来川视察重要讲话精神。加强战斗堡垒建设。严格按照《中国共产党农村基层组织工作条例》有关规定,在村(社区)设置党委1个,党总支部1个,党支部12个。加大党务公开力度。带头增强主动公开、主动接受监督的意识,督促各村(社区)支部准确把握好党务公开工作的原则要求,推动大崇镇党务公开工作走上制度化、规范化、程序化轨道。

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以高度政治危机感营造良好政治生态。深化预防治本工作。组织召开党风廉政建设工作会议4次,专题学习党风廉政建设理论法规等8次,大力倡树“清新简约、务本责实”的作风导向,坚持开展廉洁警示教育和廉洁文化建设,积极倡导构建“亲”“清”新型政商关系,营造廉洁从政的良好社会环境。着力正风肃纪教育。通过学习“治心”、制度“管行”、问责“提神”,在全镇范围内形成上下联动、协同配合、齐抓共管的廉政建设合力。2022年以来,党纪立案2件2人、结案1件1人,诫勉谈话2人、批评教育3人、发布森林草原防灭火通报6期。

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实现一个目标

以党的建设为引领,以群众需求为导向,以能力建设为关键,深入开展乡村振兴、水电移民、安全生产等工作,着力补短板强弱项、夯基础筑堡垒,积极探索基层治理新模式,创新服务管理体制机制,加快走出符合发展规律、满足群众期盼、适应大崇情况的新路子。会东门户网|大崇镇:积极探索“151”党建工作模式。

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