凉山州雷波县张恩龙事迹介绍 – 雷波县优秀人物张恩龙专访

在四川凉山州雷波县这片热土上，张恩龙的名字已成为基层干部担当作为的代名词。这位土生土长的雷波人，用二十余年的坚守诠释了共产党员的初心使命，他的故事引发我们思考：新时代基层干部该如何在乡村振兴中发挥作用？普通人的坚守能带来怎样的改变？

从教师到扶贫干部的身份转变
张恩龙的职业生涯始于乡村教师岗位。在三尺讲台耕耘多年后，他毅然投身脱贫攻坚一线。这种跨界转型背后，是他对家乡发展的深切关怀。在扶贫工作中，他创新提出产业+教育双轮驱动模式，既解决当下贫困问题，更着眼阻断贫困代际传递。

破解高山贫困的发展密码
面对雷波县特殊的山地地形，张恩龙带领团队摸索出特色种植业发展路径。他亲自示范种植技术，推动建立专业合作社，使当地农产品商品化率提升40%。这种因地制宜的发展思路，为类似山区提供了可复制的经验：如何将地理劣势转化为产业优势？张恩龙用实践给出了答案。

建设永不撤离的工作队
在乡村振兴新阶段，张恩龙重点关注人才培育问题。他推动建立的乡土人才孵化站已培养技术骨干200余人，这些带不走的人才正在各个村寨发挥示范作用。这种长效机制的建设，体现了基层工作的前瞻性思维——真正的帮扶是培养本土发展能力。

张恩龙的事迹给我们深刻启示：乡村振兴需要更多这样懂农业、爱农村、爱农民的践行者。他用脚步丈量民情，用实干破解难题，在平凡的岗位上书写了不平凡的人生篇章。这或许正是新时代基层干部应有的模样——不做惊天动地事，甘当默默耕耘人。